{"id":55544,"date":"2026-07-16T05:41:41","date_gmt":"2026-07-16T05:41:41","guid":{"rendered":"https:\/\/acronoticias.com\/index.php\/2026\/07\/16\/itla-impulsa-el-liderazgo-femenino-en-ciencia-y-tecnologia-con-panel-sobre-innovacion\/"},"modified":"2026-07-16T05:41:41","modified_gmt":"2026-07-16T05:41:41","slug":"itla-impulsa-el-liderazgo-femenino-en-ciencia-y-tecnologia-con-panel-sobre-innovacion","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/acronoticias.com\/index.php\/2026\/07\/16\/itla-impulsa-el-liderazgo-femenino-en-ciencia-y-tecnologia-con-panel-sobre-innovacion\/","title":{"rendered":"ITLA impulsa el liderazgo femenino en ciencia y tecnolog\u00eda con panel sobre innovaci\u00f3n"},"content":{"rendered":"<div id=\"nota-texto\">\n<blockquote class=\"wp-block-quote is-layout-flow wp-block-quote-is-layout-flow\">\n<p>El Instituto Tecnol\u00f3gico de las Am\u00e9ricas (ITLA) reafirm\u00f3 este mi\u00e9rcoles su compromiso con el fortalecimiento de la participaci\u00f3n de las mujeres en las \u00e1reas <strong>STEAM<\/strong> (Ciencia, Tecnolog\u00eda, Ingenier\u00eda, Arte y Matem\u00e1ticas) al realizar el panel <strong>\u00abEl c\u00f3digo fuente del futuro se escribe con (M) de mujer\u00bb<\/strong>.<\/p>\n<\/blockquote>\n<blockquote class=\"wp-block-quote is-layout-flow wp-block-quote-is-layout-flow\">\n<p>El espacio reuni\u00f3 a profesionales de la academia, el sector p\u00fablico y el \u00e1mbito de la innovaci\u00f3n con el prop\u00f3sito de <strong>motivar a m\u00e1s j\u00f3venes <\/strong>y adultas a desarrollar carreras en ciencia y tecnolog\u00eda.<\/p>\n<\/blockquote>\n<p>Durante la actividad, las expositoras coincidieron en que el <strong>talento<\/strong>, la <strong>preparaci\u00f3n<\/strong>, la <strong>perseverancia<\/strong> y el desarrollo de habilidades humanas son elementos clave para que m\u00e1s mujeres puedan abrirse camino y asumir posiciones de liderazgo en sectores que hist\u00f3ricamente han estado dominados por los hombres.<\/p>\n<figure class=\"wp-block-image size-full\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/multimedia.noticiassin.com\/wp-content\/uploads\/2026\/07\/itla-impulsa-el-liderazgo-femenino-en-ciencia-y-tecnologia-con-panel-sobre-innov-20260715-230339-xRma.webp\" alt=\"ITLA impulsa el liderazgo femenino en ciencia y tecnolog\u00eda con panel sobre innovaci\u00f3n y \u00e1reas STEAM\" class=\"wp-image-2061216\"\/><figcaption class=\"wp-element-caption\">ITLA impulsa el liderazgo femenino en ciencia y tecnolog\u00eda con panel sobre innovaci\u00f3n y \u00e1reas STEAM<\/figcaption><\/figure>\n<h2 id=\"mas-mujeres-para-impulsar-la-transformacion-digital\" class=\"wp-block-heading\"><strong>M\u00e1s mujeres para impulsar la transformaci\u00f3n digital<\/strong><\/h2>\n<p>Al ofrecer las palabras de apertura, el rector del <strong><a href=\"https:\/\/educapermanente.itla.edu.do\/\">ITLA<\/a><\/strong>, <strong><a href=\"https:\/\/noticiassin.com\/tag\/jimmy-rosario-bernard\/\" class=\"nsin-auto-tag-link\">Jimmy Rosario Bernard<\/a><\/strong>, afirm\u00f3 que la transformaci\u00f3n digital que vive la Rep\u00fablica Dominicana requiere una mayor participaci\u00f3n femenina en los sectores tecnol\u00f3gicos y advirti\u00f3 que excluir a las mujeres de estos espacios representa una p\u00e9rdida para todo el pa\u00eds.<\/p>\n<p>El acad\u00e9mico se\u00f1al\u00f3 que, aunque el pa\u00eds avanza hacia una <strong>econom\u00eda basada en la innovaci\u00f3n<\/strong>, todav\u00eda existen barreras culturales y estereotipos que dificultan el acceso y la permanencia de las mujeres en las \u00e1reas STEAM.<\/p>\n<div class=\"nbs-subscribe-box \">\n<p>Suscribete al newsletter de Noticias SIN<\/p>\n<\/div>\n<p>\u00ab<strong>No se trata de una falta de talento o de capacidades, sino de derribar barreras y crear las oportunidades necesarias para que m\u00e1s mujeres desarrollen todo su potencial<\/strong>\u00ab, expres\u00f3 Rosario Bernard, al destacar que el liderazgo femenino fortalece la innovaci\u00f3n y contribuye al desarrollo tecnol\u00f3gico nacional.<\/p>\n<h2 id=\"experiencias-para-inspirar-a-nuevas-generaciones\" class=\"wp-block-heading\"><strong>Experiencias para inspirar a nuevas generaciones<\/strong><\/h2>\n<p>Durante el panel, la directora de la Escuela de Inform\u00e1tica de la <strong>UASD<\/strong>, <strong>Romery Alberto Monegro<\/strong>, record\u00f3 que inici\u00f3 su formaci\u00f3n en una \u00e9poca en la que tener una computadora era un privilegio y que, de 95 estudiantes en su promoci\u00f3n, apenas ocho eran mujeres.<\/p>\n<p>Por su parte, <strong>Yuberkis Chevalier Encarnaci\u00f3n<\/strong>, directora de Innovaci\u00f3n de la <strong>OGTIC<\/strong>, exhort\u00f3 a las asistentes a construir su propio camino profesional y no temer a los errores, al considerar que estos forman parte del aprendizaje.<\/p>\n<p>En tanto, <strong>\u00c1ngela M\u00e9ndez<\/strong>, presidenta fundadora de <strong>AMKNOW Consulting Group<\/strong> y del <strong>PMI Rep\u00fablica Dominicana<\/strong>, llam\u00f3 a las participantes a enfrentar los desaf\u00edos con confianza, mientras que <strong>Luz del Carmen F\u00e9lix<\/strong>, directora de Transformaci\u00f3n Digital de <strong>SISALRIL<\/strong>, asegur\u00f3 que la preparaci\u00f3n, el trabajo constante y la experiencia son las mejores herramientas para superar los prejuicios.<\/p>\n<p>Con esta iniciativa, el <strong>ITLA<\/strong> reiter\u00f3 su compromiso de seguir promoviendo espacios que incentiven a m\u00e1s mujeres a estudiar, permanecer y liderar en las \u00e1reas <strong>STEAM<\/strong>, al considerar que la diversidad fortalece la innovaci\u00f3n y contribuye al desarrollo tecnol\u00f3gico de la Rep\u00fablica Dominicana.<\/p>\n<p>La participaci\u00f3n de las mujeres en las \u00e1reas <strong>STEAM<\/strong> (<strong>Ciencia, Tecnolog\u00eda, Ingenier\u00eda, Arte y Matem\u00e1ticas<\/strong>) ha aumentado en los \u00faltimos a\u00f1os; sin embargo, organismos internacionales como la <strong>UNESCO<\/strong> advierten que a\u00fan existe una brecha significativa en el acceso, permanencia y liderazgo femenino dentro de las carreras cient\u00edficas y tecnol\u00f3gicas.<\/p>\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>En la <strong>Rep\u00fablica Dominicana<\/strong>, instituciones acad\u00e9micas, entidades p\u00fablicas y organizaciones del sector tecnol\u00f3gico han impulsado programas de <strong>capacitaci\u00f3n<\/strong>, <strong>mentor\u00eda<\/strong> y <strong>liderazgo femenino<\/strong> con el objetivo de romper estereotipos de g\u00e9nero<\/li>\n<li>Incentivar a m\u00e1s ni\u00f1as y j\u00f3venes a estudiar carreras vinculadas a la <strong>ciencia<\/strong> y la <strong>tecnolog\u00eda<\/strong>, y promover una mayor presencia de mujeres en espacios de <strong>innovaci\u00f3n<\/strong> y <strong>transformaci\u00f3n digital<\/strong>.<\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"El Instituto 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